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香港優(yōu)才計劃最新評審要求詳情,更注重人才的質(zhì)量

2025-04-18 17:05:40

香港優(yōu)才計劃推出經(jīng)優(yōu)化的綜合計分制,采用更客觀清晰的計分準(zhǔn)則,簡化申請甄選程序,審批效率會有所提升。若申請人選擇取消舊有申請并循優(yōu)化后的機制遞交新申請,審批時間會縮短。


優(yōu)才計劃最新評審要求詳情
(1)申請資格門檻
綜合計分制下,申請人需達到新的申請資格門檻,即符合 12 個評核準(zhǔn)則中的 6 個。這些準(zhǔn)則涵蓋年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗、人才清單、語言能力和家庭背景等多方面因素。
(2)人才清單更新
2025 年第一季度,香港優(yōu)才計劃將更新人才清單,聚焦于航運、商貿(mào)、法律服務(wù)、航空、創(chuàng)新金融、科技、知識產(chǎn)權(quán)和文化藝術(shù)等領(lǐng)域,旨在吸引推動香港八大中心發(fā)展的專業(yè)人才。
(3)申請程序優(yōu)化
入境處計劃優(yōu)化綜合計分制,簡化審批流程。未來可能采用更簡化的 “是非題” 形式填寫申請,目標(biāo)是將審批時間從原來平均 9 個月大幅縮短至 3 個月。目前,香港入境處申請系統(tǒng)已調(diào)整完畢,新規(guī)定即日起生效。


香港優(yōu)才計劃申請條件
(一)基本資格要求
年齡:年滿 18 周歲。
經(jīng)濟能力:有足夠經(jīng)濟能力負擔(dān)自己及受養(yǎng)人在香港的生活費用,需提供資產(chǎn)證明。
良好品格:無犯罪記錄,品德良好。
基本學(xué)歷:通常要求學(xué)士學(xué)位或以上學(xué)歷。
(二)計分制要求
綜合計分制:從 12 條評審準(zhǔn)則中滿足 6 條,變革聚焦于新增合資格院校及 STEM 專業(yè)考量、取消管理分并新增三年特定行業(yè)經(jīng)驗要求、申請前一年稅前收入達 100 萬港幣、擁有盈利 500 萬港幣企業(yè)或上市公司股份。
成就計分制:適用于在文化、體育等領(lǐng)域有杰出成就者,如獲國際獎項(奧運獎牌、諾貝爾獎等),或能證明工作得到同業(yè)肯定、對界別發(fā)展有重大貢獻(業(yè)內(nèi)終身成就獎等),符合條件可直接獲批。


香港優(yōu)才計劃更適合哪些人群
1、年輕專業(yè)人士:50 歲以下更受青睞。
2、高學(xué)歷人才:尤其是全球百強大學(xué)的碩士或博士學(xué)位持有者,STEM 領(lǐng)域畢業(yè)生有額外優(yōu)勢。
3、名企高管與高技術(shù)人才:5 年以上工作經(jīng)驗,在跨國公司或知名企業(yè)擔(dān)任高管或有高技術(shù)背景,有海外工作經(jīng)驗更佳。
4、金融、科技等特定領(lǐng)域?qū)<遥涸谙愀壅膭畹慕鹑?、科技?chuàng)新、國際貿(mào)易等行業(yè)有專業(yè)知識和經(jīng)驗。
5、國際工作經(jīng)驗者:至少兩年國際工作經(jīng)驗。
6、高收入人士:年收入 100 萬港幣或以上。
7、企業(yè)家與公司股東:本科及以上學(xué)歷,是盈利 500 萬港幣以上企業(yè)獨資擁有者或占股 50% 以上股東,或在上市公司有一定股份。
8、語言能力強者:良好中英文或特定情況下其他優(yōu)秀語言能力。
9、創(chuàng)新與科技領(lǐng)域人才:在香港推動的創(chuàng)新科技領(lǐng)域有專長。
10、教育背景優(yōu)異者:非 STEM 領(lǐng)域但畢業(yè)于頂尖學(xué)府的碩博畢業(yè)生,工作與專業(yè)相關(guān)者有優(yōu)勢。
11、特定行業(yè)人才:如在供應(yīng)鏈管理、跨境海運及空運等香港關(guān)鍵行業(yè)有經(jīng)驗的專業(yè)人士。
12、有潛力的年輕畢業(yè)生:雖工作經(jīng)驗不足,但畢業(yè)于全球百強大學(xué)且有潛力在特定領(lǐng)域發(fā)展。


從香港優(yōu)才政策優(yōu)化內(nèi)容看,可見港府是從追求 “量” 轉(zhuǎn)向提升 “質(zhì)”,確保引進高質(zhì)量人才。變化后的優(yōu)才計劃更加注重申請人的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,旨在吸引更多具有創(chuàng)新精神和國際視野的高端人才。取消配額限制但篩選機制更嚴(yán)格,流程簡化與政策更新提高效率。這一變化體現(xiàn)了香港政府在吸引人才方面的積極態(tài)度,同時也保證了引進人才的質(zhì)量。
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資質(zhì)與榮譽

  • 信托或公司服務(wù)提供者牌照:TC001160、TC001060、TC001056
  • 香港公益金銘謝狀
  • 香港小童群益會杰出商界企業(yè)義工獎
  • 香港勞工及福利局「社會資本動力獎」
  • 香港最優(yōu)秀企業(yè)大獎
  • 納閩國際商業(yè)金融中心(Labuan IBFC)中國授權(quán)代理機構(gòu)
  • 阿聯(lián)酋一級代理
  • 香港貨品編碼協(xié)會一級代理
  • 香港中國商會董理事會常務(wù)理事
  • 香港職業(yè)介紹所牌照

專家團隊

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首席執(zhí)行官
Andrew Cherry
首席財務(wù)官
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首席運營官
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首席目標(biāo)與人事官
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首席技術(shù)官
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總法律顧問與首席法務(wù)官
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集團常務(wù)董事-企業(yè)解決方案
Chris Collins
首席企業(yè)發(fā)展官
張海亮
大中華區(qū)主管,董事總經(jīng)理
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Vistra卓佳執(zhí)行董事,RICHFUL瑞豐總經(jīng)理

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