
勞工及福利局局長(zhǎng)孫玉菡在接受采訪時(shí)透露:截止今年7月31日,香港推出的各項(xiàng)吸引人才措施共收到約12萬宗申請(qǐng),超過7.5萬宗獲批。而香港優(yōu)才計(jì)劃已接獲超過4萬宗申請(qǐng),已批出約1萬宗申請(qǐng)。在過去的7月份,香港優(yōu)才計(jì)劃獲批了近3000宗,比上半年平均水平暴增了150%!
進(jìn)入2023年后,香港優(yōu)才出現(xiàn)了七大變化:
1、名額變化,不限配額。取消名額限制為期兩年,在2023年和2024年期間內(nèi),只要符合香港入境處的獲批標(biāo)準(zhǔn),無限制獲批。
2、取消面試環(huán)節(jié)。取消面試環(huán)節(jié)獲批后直接發(fā)簽證,這樣一來獲批后,申請(qǐng)人只需赴港一次就能拿到香港身份證,非常便利。
3、分?jǐn)?shù)變化,總分上調(diào)20分。滿分由225分上調(diào)到245分,主要是對(duì)申請(qǐng)者的年齡、學(xué)歷、工作、語言、家庭等評(píng)估計(jì)分,達(dá)到80分即可申請(qǐng)香港優(yōu)才。
4、新增加分項(xiàng),名企+20分。在原有基礎(chǔ)上,增設(shè)一個(gè)加分項(xiàng),即【如擁有不少于3年相當(dāng)于學(xué)位程度或?qū)<宜降目鐕?guó)公司或知名企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),可額外加20分】。名企范圍包括:上市公司、《福布斯》全球企業(yè)2000強(qiáng)、《財(cái)富》世界500強(qiáng)、胡潤(rùn)中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)。
申請(qǐng)條件:
1、年齡:必須在18歲或以上。(提供身份證明文件)
2、財(cái)政要求:申請(qǐng)人必須證明能獨(dú)立負(fù)擔(dān)其本人及受養(yǎng)人(如果有)居港期間的生活和住宿,不需依賴公共援助。(存款證明:個(gè)人20W+,家庭30W+。最好是銀行戶口現(xiàn)金即時(shí)存款,無需凍結(jié),可現(xiàn)存)
3、良好品格:申請(qǐng)人不得有在香港或其他地方有刑事罪行記錄或不良入境記錄。
4、語文能力:申請(qǐng)人須具備良好中文或英文的書寫及口語能力(中文口語指普通話或粵語)。
5、基本學(xué)歷:申請(qǐng)人必須具備良好學(xué)歷,一般要求為具備由認(rèn)可大學(xué)或高等教育院校頒授的大學(xué)學(xué)位。
綜合計(jì)分制:
滿分245分,滿足80分就可以提交申請(qǐng)。也不用過于焦慮自己分會(huì)不會(huì)太低怎么樣,大部分人的分?jǐn)?shù)都在100-150左右,所以不用過于擔(dān)心,分?jǐn)?shù)只是獲批的因素之一,具體還得看你的學(xué)歷是否有優(yōu)勢(shì)以及行業(yè)對(duì)不對(duì)口。
成就計(jì)分制:
如果滿足“成就計(jì)分制”,可以獲得245分滿分,滿足以下優(yōu)勢(shì)之一即可:
1、申請(qǐng)人曾獲得杰出成就獎(jiǎng)(例如奧運(yùn)獎(jiǎng)牌、諾貝爾獎(jiǎng)、國(guó)家/國(guó)際獎(jiǎng)項(xiàng));
2、申請(qǐng)人可以證明其工作得到同業(yè)肯定,或?qū)ζ浣鐒e的發(fā)展有重大貢獻(xiàn)(例如獲業(yè)內(nèi)頒發(fā)的終生成就獎(jiǎng))。
香港優(yōu)才計(jì)劃整體申請(qǐng)周期6-12個(gè)月左右,最新續(xù)簽?zāi)J綖?年+3年+2年,年薪200萬港幣的申請(qǐng)人是以3年+5年的形式續(xù)簽;通過成就計(jì)分制可一次性獲得8年的居留簽證,持有簽證滿7年,通常性居住香港可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)永居。
?
RICHFUL瑞豐的優(yōu)勢(shì)
-
50
辦事處
全球50多個(gè)國(guó)家/地區(qū)設(shè)有辦事處。
-
9,000+
職員
包括資深的專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層和擁有各相關(guān)專業(yè)資格的人員。
-
20萬+
客戶
包括財(cái)富雜志全球500強(qiáng)至初創(chuàng)公司等不同規(guī)模的企業(yè)。
-
4950億美元
資產(chǎn)行政管理
資產(chǎn)行政管理規(guī)模達(dá)4950億美元。
-
1,400+
港股上市公司
為1400家港股上市公司提供投資者和首次招股等服務(wù)。
-
>50%
全球500強(qiáng)企業(yè)
為《財(cái)富》雜志全球500強(qiáng)中50%的企業(yè)提供服務(wù)。
資質(zhì)與榮譽(yù)
專家團(tuán)隊(duì)
Andrew Cherry
首席財(cái)務(wù)官
Kim Jenkins
首席運(yùn)營(yíng)官
Melanie Fitzpatrick
首席目標(biāo)與人事官
John McLean
總法律顧問與首席法務(wù)官
Jonathon Clifton
集團(tuán)常務(wù)董事-企業(yè)解決方案
Chris Collins
首席企業(yè)發(fā)展官
張海亮
大中華區(qū)主管,董事總經(jīng)理
蔣夢(mèng)南
Vistra卓佳執(zhí)行董事,RICHFUL瑞豐總經(jīng)理
典型客戶