根據(jù)《雇傭條例》，屬法定假期的年初一至年初三和中秋節(jié)翌日，如適逢是星期日，將提前一日即星期六補(bǔ)假。但現(xiàn)時(shí)很多公司只是五天或五天半工作 ，有關(guān)的雇員變相少了一天或半天假期。因此勞工處作出新的補(bǔ)假建議。
 
  據(jù)香港明報(bào)新聞網(wǎng)報(bào)道，香港勞顧會(huì)一致同意若公眾假期與星期日重疊，將于下一工作日補(bǔ)假，新安排最快可望于2013年落實(shí)。

　　勞工顧問委員會(huì)舉行會(huì)議，討論有關(guān)公眾假期的補(bǔ)假安排，委員會(huì)一致同意就農(nóng)歷新年和中秋節(jié)假期，實(shí)行在下一個(gè)工作日進(jìn)行補(bǔ)假的安排，會(huì)將建議提交給政府研究，最快可望在2013年落實(shí)。

　　委員會(huì)的資方代表、工業(yè)總會(huì)副主席劉展灝表示，資方不反對(duì)有關(guān)安排，認(rèn)為這個(gè)安排不會(huì)經(jīng)常發(fā)生，相信不會(huì)令任何一方有明顯得益，但實(shí)際上要視乎雇主方面如何計(jì)算假期安排。

　　委員會(huì)的勞方代表、公務(wù)員工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席梁籌庭說(shuō)，今次的建議是勞方爭(zhēng)取的成果，長(zhǎng)遠(yuǎn)希望政府連星期六的公眾假期，都能夠在下一個(gè)工作日進(jìn)行補(bǔ)假，因?yàn)橄愀塾胁簧傩袠I(yè)已經(jīng)實(shí)施五天工作。